1、联合安环科，负责公司内部安全法律法规知识培训，落实安全方面条款。
2、编制、完善培训管理方面的制度、标准、业务流程。
3、负责实习证、操作证、从业人员安全资格证、特殊人员资格证等证件管理。对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织安全教育，经考核合格后方可分配到车间。
4、负责联系对各类特殊工种人员进行培训、办证、复审并建档。
5、组织员工做好职称申报、办理及及外部报考等工作。
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