科学的安全生产检查方法一般有四种形式：经常性安全检查，定期安全检查，专业安全检查，群众性安全检查。
作为安全生产工作的第一责任主体，企业通过安全检查发现生产现场的不安全行为及潜在的职业危害，及时采取措施纠正，改善劳动条件，提高企业安全生产管理水平，防止各类伤亡事故和职业病的发生。因此，提高安全检查的实效性，对做好企业的安全生产工作具有十分重要的意义。
安全检查工作应围绕事前、事中、事后三个方面，不断创新工作方法，做到定期检查与不定期检查相结合，专人检查与全员参与相结合，定量与定性检查相结合，在真抓实干上做文章、下功夫。
一、检查力求形式多样、突出科学性和可操作性。企业可以根据自身实际和季节特点，开展形式科学、正确的安全检查。采取例行检查与重点抽查相结合，普遍检查与抽样检查相结合，日常检查与节假日重点检查想结合，昼间检查与夜间检查相结合的方法，专人检查与全员参与相结合，定期与不定期检查相结合，不间断地开展形式多样的检查。无论是经常性的、还是突击性的，或是专业性的，都需要事先组织、筹划，依据检查的规模、内容和要求，组成相应的安全检查组，若是全厂性的安全检查，应由企业主要领导带队、安全环保部门牵头，组织相关安全技术人员、有现场工作经验的职能部门人员、基层部门的车间领导和经验丰富的一线员工组成安全检查组，深入现场、基层进行检查。如果不是大规模的，可由安全环保部门组织本部门和下属科室的专业人员，进行检查。若是专项安全检查，由专业技术人员组成专项检查组，根据专业要求，进行有针对性的安全检查。还可以由员工组成自查小组开展检查活动，以发挥员工在安全生产过程中的主导性和主动性为基点，运用检查监督的方式，群策群力、群防群治，及时地把各种事故隐患消灭在萌芽阶段，这种形式不仅是进行安全检查，而且也是员工结合生产实际进行安全培训的好形式。参加检查的人员必须具有较高的专业技术知识，又熟知安全技术，并有丰富实践经验的操作人员。人员要少而精，杜绝走过场，要扎实工作。
二、检查过程坚持量化标准，突出现场检查。安全检查的形式多种多样，可以根据工作需要和安全形势选择进行，但无论采取哪种形式，一定要以高度负责的态度，深入现场，真抓实做地进行全面细致的检查，并结合现有的法律法规、安全标准和规程、国内外典型事故案例和最新的安全生产研究成果，建立本企业的安全检查量化标准，使企业安全检查的情况用可衡量的数据来进行跟踪落实。实践中，企业的安全检查过程中重点突出以下五个方面。
1、查思想。在检查一个企业的安全生产工作时，要首先检查企业领导是否真正重视劳动保护和安全生产。通过现场提问，随机抽查等形式，检查企业领导对劳动保护工作是否有正确的认识，是否真正关心职工的安全与健康，是否认真贯彻了国家劳动保护方针，政策、法规。制度，企业职工是否持证上岗，是否具有依法维权的意识和能力。
2、查规章。查规章就是监督检查各级领导、各个部门、每个职工的安全生产责任制是否健全并严格执行；各项安全制度是否健全并认真执行；能否执行“三司时”，即新建，扩建、改建工程项目的劳动保护设施、安全技术措施是否与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，能否按时进行安全检查；安全教育制度是否认真执行，做没做到新工人入厂三级教育、特种作业人员定期培训，对发生的事故是否认真调查，及时报告、严肃处理，做到“四不放过”；安全组织机构是否健全，安全员网是否真正发挥作用等。
